霍山县坚持以党建为引领,突出问题导向、结果导向,不断创新城市治理的方法和思路,着力打造“惠民党建”新品牌,持续做优做强网格党建,切实提升城市治理质效。
强化党建引领,推动组织健全在网格。构建“机关社区党建联盟—小区党支部—先锋志愿服务队”常态化组织网络,全面消除城市基层治理“盲区”。11个城市社区与83家县直单位结对共建,建立共商共建共治共享机制,近3000名县直机关单位党员与社区互联互动,亮身份、亮承诺,参与城市基层治理。在12个城市小区成立党支部,推动党组织向住宅小区、楼栋居民、务工群体延伸,激活“红色细胞”,打通“神经末梢”。以小区为单位,组织小区内在职党员成立先锋志愿服务队,参与小区环境治理、疫情防控、安全隐患排查等工作,让党员先锋力量在小区、在楼栋发挥光彩。
坚持多层动员,推动力量集聚在网格。共建县直单位发挥职能作用,与社区联合开展健康义诊、文艺宣讲、疫情防控宣传、党史学习教育知识竞赛等活动,惠及群众6万余人次。结合全国文明城市创建工作,县直机关企事业单位9000多名干部职工到社区报到,助力创建工作。推进红色业主委员会建设,动员党员参与居住小区业委会竞选、担任楼栋长,把党的触角延伸到“最后一米”。以常住300-500户为单位将城市社区划分为156个网格,配备专职网格员,精准解决“微诉求”。在社区广泛开展“文明社区、文明小区、文明街巷”创建工作,进一步发挥“文明银行”“文明超市”作用,定期开展“好婆婆、好媳妇”和“文明新风示范户”评选,营造人人讲文明的浓厚氛围,持续提升居民荣誉感、获得感、幸福感。
健全制度体系,推动问题解决在网格。开展争创“党员先锋岗”“巾帼文明岗”“党旗飘楼栋 领航微治理”等活动,进一步增强社区工作者和小区党员为民办实事的责任感和使命感。全面推行新时代文明实践“点单式服务”,群众点单、社区文明实践站接单,通过共建单位与社区工作例会、“党建+”模式等方式,对社区治理中难点痛点“把脉问诊”、推动解决。健全县、镇、社区三级联动体系,定期举办社区工作者培训班,对社区工作者进行轮训,将培训内容拓展到社区管理、居民工作等各个领域,提升社区工作者群众工作能力。投入500万元开发建设“衡山镇社会治理一体化综合服务平台”系统,将网格内各类信息采集纳入其中,形成小事不出网格、大事不出社区、问题就地解决的城市治理新格局。(刘忠、陈超)